2026年第一季度，英伟达芯片核心内存供应商、韩国半导体巨头SK海力士的奖金出炉，人均奖金达到1.07亿韩元，约合人民币50.7万元。据麦格理等国际咨询机构测算，如果按照目前的业绩预期，SK海力士人均全年奖金收入预计高达6.7亿韩元，约合人民币312万元。更激进的韩国媒体甚至预测人均奖金可能突破7亿韩元。
▲海力士工装成为“行走的钱包”
此前，SK海力士废除了原有“不超过基本工资1000%”的奖金上限，实行新劳资协议：固定将年度营业利润的10%无上限注入奖金池，覆盖公司全部非外包员工，采取“阳光普照”分配制度。
2026年初（针对2025年业绩）SK海力士就已发放了相当于基本工资2964%的奖金，基层员工收到约64万至70万元人民币，创下公司成立以来最高纪录。
随着AI推理运算不断爆发，SK海力士在HBM（高带宽内存）领域处于业界领先地位，占据产业核心地位，手握英伟达等顶尖客户。业界普遍预期SK海力士在2026年将迎来爆炸式业绩增长。
婚介公司Gayeon的高级团队负责人姜恩善表示：“自半导体超级周期开启以来，SK海力士等大型企业的人气持续上升，相比一些收入已不如从前的律师，市场明显更偏好那些实际收入远远更高的工程师。”在SK海力士内部，未婚员工之间也在逐渐认真考虑和同事交往，实现“强强联合”。
近期韩国综艺节目开始调侃称：“现在海力士员工出去相亲时，都会假装自己在三星电子上班。只有遇到品行好的对象，才会坦诚自己其实是在海力士上班。”
此外，由于绩效奖金与出勤天数挂钩，导致员工主动回避产假。有已婚夫妇表示，现在职场上的普遍看法是“假设眼下有5亿韩元的绩效奖金在等着，哪怕休六个月也会损失2.5亿韩元，根本休不下去”。
原本高高在上的“大厂”三星电子，在SK海力士的“光辉”照耀下显得格外窝火。有分析指出，在就业市场上，过去主要集中于三星、现代汽车和LG等公司的择业“大厂偏好”，近期正逐渐转向更强调“压倒性现金流”的SK海力士。
三星电子的员工们眼下正在争取“向海力士看齐”，包括将15%的营业利润划入奖金池，并废除奖金对应年薪的50%封顶上限。若这些条件得不到满足，三星全国工会将于5月21日至6月7日发起为期18天的大规模罢工。
摩根大通在最新报告中测算称，18天罢工可能造成4万亿韩元的营收机会损失，同时生产线停摆也会造成DRAM、NAND芯片的产量下降。
目前，三星集团内部实行“一个三星”政策，强调各个事业部门之间应该紧密合作而非相互竞争。三星管理层担心，如果因为半导体行业的超额利润给三星电子员工发放巨额奖金，将会影响集团内部的士气平衡。
红星新闻记者 郑直
编辑 邓旆光 审核 高升祥
延伸阅读：
据财联社报道，受人工智能热潮推动，全球半导体相关股票大幅上涨，韩国股市在今年4月创下了28年多来的最大单月涨幅。在Kospi的权重股中，芯片制造商三星电子4月累计上涨31.88%，SK海力士上涨59.36%，电池制造商LG能源解决方案上涨16.73%。
韩国股市在今年4月创下了28年多来的最大单月涨幅
有分析人士指出，韩国政府持续推动外资准入改革，已全面取消外资持股比例限制、简化开户流程并降低交易税费，导致2025年底外国投资者持有的韩国股票市值突破1300万亿韩元，较前一年几乎翻倍，政策红利持续释放，成为本轮股市暴涨的核心驱动力之一。
另据韩国交易所最新公布数据显示，该交易所市值超过1万亿韩元（包括优先股在内）的上市公司数量为405家。按市场划分，其中267家在韩国综合股价指数（KOSPI）上市，137家在科技股为主的韩国创业板KOSDAQ上市，1家在中小企业和风险投资交易所KONEX上市。这些公司中有79家市值超过10万亿韩元。
消息面上，韩国央行已对与韩国资产挂钩的在美国上市的三倍杠杆ETF展开调查。此类产品在韩国监管范围之外的快速增长，可能会加剧韩国国内股市和货币波动，具体情况取决于市场状况。
英伟达（Nvidia）CEO黄仁勋4月30日在接受特别竞争研究项目（SCSP）采访时表示，该公司在中国 AI 加速器市场的份额已降至0%（IT之家注：他这里仅谈及英伟达直接面向中国客户的销售）。
英伟达CEO黄仁勋
黄仁勋直言：“放弃像中国这样规模的一整个完整市场，在战略上恐怕并不合理，所以我认为这在很大程度上已经产生了反效果。我认为政策确实需要动态调整，需要保持与时俱进。我可以说，让美国芯片公司和其他美国企业留在中国市场，是非常有意义的。”
今年早些时候，伯恩斯坦（Bernstein）曾预测英伟达在中国 AI GPU 市场的份额可能从2024年的66% 下降到未来几年的8% 左右。不过根据黄仁勋的说法，这一下降趋势比预期更为剧烈。
与此同时，黄仁勋指出，即便没有美国开发的先进 AI GPU 和软件技术栈，中国在前沿 AI 模型领域仍是一个不容忽视的竞争对手。
美国公司在全球各地都取得了成功。但问题的关键在于，在整个五层技术蛋糕中，有一层过于重要，因为在其他层面中国有可能取得领先。他们有更便宜的能源，有令人难以置信的人才。因此，中国拥有的科学和数学家数量，以及由此衍生出的 AI 研究员数量是非常惊人的 —— 这正是他们的国宝之一。
实际上，中国开发者正越来越多地使用本土硬件，但在软件领域，尤其是所谓的“CUDA 护城河”，目前仍是美国 AI 技术的主要阵地，中国本土公司尚未完全攻克。
黄仁勋最后还警告称，威胁叙事和出口管制可能会在更宏观的层面上拖慢 AI 部署进程，而中国等其他地区正更积极地将 AI 作为经济工具加以接纳。他认为，长期的领导地位不应依赖于限制全球竞争对手，而应取决于确保美国 AI 生态系统在全球范围内占据主导地位。